第四十四期：省水利厅开展“联企帮困送温暖”活动

    在学习实践活动中，省水利厅按照“党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平”的总要求，结合年终岁尾的工作特点，及早谋划安排“联企帮困送温暖”活动。

    分析检查阶段，针对厅直部分企业单位和职工提出了企业面临改制和经营的困难，厅党组在召开民主生活会时就把帮助企业走出困境和提高企业干部职工的收入作为整改的重点，把开展“两节”联企帮困活动列为群众最直接和最需要解决的问题。安排相关处室对困难企业进行调查摸底，区分层次，掌握第一手资料，特别是摸清特困职工的底数。通过调查摸底，厅直单位共有特困职工家庭14户，一般困难家庭584户。

    为了从根本上解决企业的生产经营困难，12月29日，由厅党组成员、副厅长郭正义带领财经处、人事处、机关党委的相关人员到比较困难的水机厂、水工厂组织召开座谈会，把厅党组和全系统干部职工的关怀送到困难企业和职工的心坎上，和困难企业的干部职工共同探讨走出困境的办法和对策，增强企业战胜困难的信心和决心。组织了厅直工程建设单位和困难企业单位座谈会，从生产任务、技术和项目等方面寻求帮助困难企业生产自救、摆脱困境的途径。

    为了确保元旦、春节期间的安全稳定，厅党组多方筹集资金15万元，并于12月30日组织全体机关干部开展了“送温暖”捐款活动，厅领导带头参加捐款，全体机关干部踊跃捐款，共收到捐款近万元，加上省总工会下拔的慰问资金5万元，共筹集“送温暖”资金近21万元，目前，已向困难企业下拔10万元。

来源：省水利厅深入学习实践科学发展观领导组办公室