阳城县水利水保局严格周一例会制度 推进学习型组织建设

    本站讯：（通讯员 秦淑娟）今年以来，阳城县水利水保局以严格周一例会、构建学习平台为切入点，大力促进局机关工作人员作风转变，努力构建学习型机关、学习型组织。一是严格例会时间。要求全体工作人员必须在每周一早上8：20前自觉到会议室集合，对无故缺席或迟到者给予批评，有力遏制了开会拖沓、延误、纪律感不强的不良风气；二是明确例会目标。确定例会的主要任务是安排工作、传达文件、组织学习等，并重点突出学习目的，学习内容包括时事政治、行业形势、业务技术等多个方面；三是明确主体。要求由局办公室和综合办承担起组织责任，每周末自觉碰头，对下周例会内容做出统一安排；同时也明确提出，学习主体是全体工作人员，大家既是听课者，也是授课者；四是强调效果，不走过场。为机关全员配发了学习笔记，并定期对笔记进行检查，对学习内容进行测验。截止目前，已通过周一例会学习平台组织全员学习了《水法》、《河道管理条例》、《防汛值班知识》等多种知识，由工作人员联系工作实际自己来讲，极大地调动了大家的工作积极性，增强了全员业务能力，在创建学习型组织上又迈进了一大步。

来源：阳城县水利水保局